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工资通用核算系统

 8.5 通用版
  • 软件大小:13.3 MB
  • 更新日期:2017-06-16
  • 软件语言:简体中文
  • 软件类别:商业贸易
  • 软件授权:免费软件
  • 软件官网:
  • 适用平台:WinXP, Win7, Win8, Win10, WinAll
  • 软件厂商:

8.9
软件评分

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  工资核算软件是款功能强大的工资核算系统;这款软件支持所有的企业进行使用,不管是对工资的计算还是员工的管理,都可以进行支持使用,而且软件的用户界面清晰,使用户这进行使用的时候,只需要根据您的需求选择相关的项目即可;软件包括了对工资资料的编辑,加工工资的结算、绩效工资的管理等,需要的朋友赶快这河东软件园将工资通用核算系统下载使用试试吧!

工资通用核算系统 8.5 通用版

软件功能

  人事基础模块:组织规划(单位部门配置、职位规划、岗位规划)、人事资料档案管理、证卡制作、考勤卡发放、异动调动管理、人事动态统计、人力资源分析。

  人事可选模块:招聘管理、奖惩管理、培训管理、考核管理、劳动合同管理、医疗管理、办公用品管理、保险管理、宿舍管理、集团黑名单、车辆管理。

  考勤管理模块:月账套管理、班次设置、自动抓班、排班管理、排班导入、轮班管理、调班管理、请假加班管理、年假管理、手工签卡、刷卡查询、考勤自动处理、考勤日月统计、历史数据。

  工资管理模块:月账套管理、数据导入、工资批量输入、手工录入、工资异动、工资计算、工资审核、报表打印、银行转帐、人力成本分析、人力成本预算、结算中心

  系统管理平台:用户管理、权限管理、项目结构定义、公式定义、操作日志、数据接口、数据安全与维护、简繁英在线切换、在线服务、个性化界面设计、二次开发菜单、系统升级。

  报表分析设计:报表中心、简单报表设计、万能报表设计、领导查询平台、决策中心、人事报表、考勤报表、工资报表、制度模板、合同模板、报表模板。

  可选模块:记件工资、记次就餐、订餐报餐就餐、消费管理、实时打卡监控管理、访客管理、门禁管理、数据调整模块、短信邮件平台、预警提醒功能、审批功能、员工查询台、员工自助web模块、集团服务模块、ERP财务接口

软件特色

  1。适应范围广:本工资管理通用程序,具有通用、方便、简洁、准确、全面的特点。企业、机关、事业、社会团体等各个部门都可以使用。

  2。核算全面:可以任意设定工资项目,即可以核算日常工资,又可以核算考勤工资、绩效工资、计件工资。

  3、设计完整:本工资核算通用程序,对工资的核算、发放、分类、浏览和输出等功能进行了完整全面的设置,并对员工的工资情况进行了系统的分析,非常方便、实用。

  4、输出全面:本系统的输出系统,可以为你提供出您想需要的任意工资报表(即可打印,也可输出为Excel电子表格)。在浏览工资资料的同时也可对浏览的资料进行输出。

  5、分类详细:本工资核算通用程序,可以按照员工进行任意分类核算。只要对本系统进行简单的资料输入,系统就可以对员工工资按照您的要求进行详细分类、汇总,并对分类汇总的结果进行输出或打印。

  6、准确核算个人所得税:本工资核算通用程序,适应最新的个人所得税七级累进所得税税率表。对个人所得税的计算进行了完整的设置,不仅可以选择计算个人所得税的工资项目,同时也可以选择计算个人所得税的人员。

  7、操作简单:开始使用时,只要按照系统提供的《安装及简要操作说明》,进行简单的初始设置后,就可以使用。

安装方法

  1、下载文件找到"gzjsrj_8.5.exe"双击运行,进入软件安装向导界面;

  2、进入软件的安装向导界面,点击下一步进行安装;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  3、点击我接受许可协议中的使用条款,点击下一步;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  4、选择软件安装的位置,建议安装在D盘,默认位置“C:GztyhscxAzwjj85Gztyhsxt85”,点击下一步;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  5、工资核算软件正在进行安装中,请稍等一会..........

工资通用核算系统 8.5 通用版

  6、工资核算软件已经安装完成,点击完成;

工资通用核算系统 8.5 通用版

使用方法

  1、进入软件的登录界面,包括了用户名、登录密码、工资日期,密码是888;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  2、进入软件的主界面,包括了编辑工资资料、考勤资料管理、计件工资管理核算、浏览及输出工资资料、工资统计发放等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  3、点击添加项目包括了工资项目设定、应发工资项目选择、工资扣除项目选择等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  4、添加员工界面包括了员工资料列式、工资日期、管理员资料、姓别、编号、员工类别、身份证号码、备注、月工资总额等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  5、编辑员工工资包括了员工类别、全部人员、出勤天数、工资日期、应发工资、扣发工资、实发工资等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  6、浏览输出包括了日期范围、员工范围、工资项目范围、工资项目数量、序号、姓名、编号、扣发小计等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  7、考勤资料管理包括了员工加班资料登记、登记旷工考勤资料、考勤基础资料设定、员工违纪资料登记、员工早退资料登记等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  8、工资统计发送包括了工资发放管理、工资资料统计分析、全年工资资料统计输出等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

  9、加班资料管理包括了本期全部员工、加班月份、公园类别、加班类型、正常工作日、实际加班时间数等;

工资通用核算系统 8.5 通用版

常见问题

  1.什么是全程HR?

  全程人力资源管理软件(Quan Cheng Human-Resources Management)以下简称全程HR,是全程软件基于多年对人力资源管理的研究、分析,并在不断实践的完善下,推出的基于网络应用、人事档案、精细管理的一体化人力资源管理系统。

  2.“全程HR”适用于什么类型的公司?

  全程HR人力资源管理系统可应用于中小型企业和集团企业,中小型企业可以根据自己的业务需求选购人事档案、合同、薪资等各版本,集团企业可以购买集团版统一实现企业的一体化人事管理。

  3.为什么选择全程HR产品?

  全程HR是国内较早研发的人力资源管理软件,通过采用信息技术,网络技术,使企业内部的人事档案、招聘管理、社保福利、薪酬管理、考核管理、培训发展等管理过程信息化的管理软件系统。其核心思想是以“人”为本,通过系统应用全面提长组织能力和人才资源优势。

  4.“全程HR”需要下载安装吗?

  我们提供两种安装供客户参考,客户可以自行配置软件服务器并将已授权的HR软件安装;另外,客户也可以采用SAAS服务方式,以年费为基准的方式租用我们的软件服务器平台。客户的软件客户端无需安装,只需使用以IE浏览器便可直接访问使用。

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